Вакансии по специальности агентства по подбору персонала с любым образованием в Москве по профессии Руководитель отдела

Высшее образование. Наличие опыта подбора персонала IT в кадровом агентстве от 2-х лет. Опыт управления приветствуется. Хорошее знание рынка IT рекрутмента и опыта переговорной деятельности с клиентами кадровых агентств. Коммуникабельность, активность, аналитический склад ума. - Управление работой консультантов отдела IT: анализ, координация, контроль, планирование, отчетность...

- решение кадровых вопросов (подбор и адаптация сотрудников); - планирование и организация работы; - контроль работы сотрудников; - анализ и оценка персонала; - решение организационных вопросов. - здоровые амбиции - позитивность, быстрая обучаемость - активная жизненная позиция - коммуникабельность, организованность,  - ответственность, пунктуальность - желание развиваться - настрой на результат...