Вакансия Редактор корпоративных изданий в Москве

Вакансия компании:

ООО "Медиа-Сервис"

Компания «Медиа-Сервис» - специализированное издательство по выпуску корпоративной прессы, входящее в группу компаний «ЛюдиPeople». Мы предоставляем нашим клиентам полный набор услуг по выпуску корпоративных медиа, от разработки концепции издания до размещения рекламы, продвижения и международного распространения. Наши корпоративные газеты и журналы достигают главной цели - люди читают их. И читают охотно, потому что все наши проекты уникальны и всегда четко направлены на целевую аудиторию. Отдельное направление нашей деятельности - электронные СМИ (часто их называют e-journal или new media). Благодаря своим широким интерактивным возможностям такие издания - очень эффективный канал корпоративных коммуникаций.
Обязанности

общее ведение проектов в тематике: бизнес, медицина, нефтехимия, науч-поп.;

планирование номеров корпоративных изданий;

написание, редактирование статей, новостей, обзоров;

работа с корреспондентами, поиск и привлечение авторов, планирование работы журналистов, постановка ТЗ, контроль качества выполненных работ;

умение брать комментарии, интервью (по телефону и e-mail) и т.д.;

поиск и размещение информации на сайтах (новости, аналитика, обзоры, пресс-релизы);

контроль верстки, контроль корректуры;

планирование и ведение нескольких проектов одновременно;

отслеживание сроков выполнения работ; контроль результата; отчетность.

Требования к квалификации

высшее образование, опыт работы редактором в федеральных изданиях, корпоративных изданиях экономической направленности от 5 лет - обязательно; - умение работать с клиентом, понимание нюансов коммуникации между подрядчиком и заказчиком; - хорошее знание программ MS Office; - знание английского языка (чтение и перевод) - «как плюс»; Личные качества: умение работать в команде, грамотность, организованность, контактность, инициативность, стрессоустойчивость, внимательность, аккуратность, стремление к профессиональному росту, умение работать с большим объемом информации.

Прием осуществляется в три этапа:
1. Анализ резюме и публикаций претендента 2. Выполнение тестового задания (редактирование, анализ дизайна) 3. Собеседование 4. Испытательный срок - 3 месяца

Стаж работы более 5 лет, полная занятость

Удаленная работа, полный рабочий день (с 10 до 19 часов), периодически ненормированный рабочий день (редко). Оформление в соответствии с ТК. Офис м. Авиамоторная. Зарплата определяется по результатам собеседования в зависимости от опыта кандидата. Профессиональный коллектив.

Опыт работы: более 5 лет
График работы: удаленная работа