Осуществление договорной работы (заключение, оформление и контроль исполнения договоров установленной формы); Участие в подготовке заключений по вопросам, связанным с осуществлением договорной работы; Работа с дебиторской задолженностью; Составление необходимых сопроводительных документов к заключаемым договорам; Ведение учета и хранения находящихся в производстве и исполненных договоров.
Требования
Хорошая ориентация в действующем гражданском законодательстве РФ: гражданском, договорном и трудовом отраслях права; Знание основы экономики и организации труда; Знание правил делопроизводства, в том числе порядок документооборота, составления и ведения номенклатуры дел, описей дел постоянного и временного хранения, порядок передачи документов в архив.
Условия работы
Декретная ставка; Оформление в соответствии с ТК РФ. Полный социальный пакет; График работы: 5/2; Надбавка за стаж непрерывной работы в филиале (от 5% до 40% от должностного оклада) устанавливается от года работы в филиале. Уволенным со службы сотрудникам силовых структур, военнослужащим, надбавка за стаж непрерывной работы за выслугу лет устанавливается при приеме на работу; Право на компенсацию по погашению кредита или займа на приобретение жилого помещения (включая ипотечные); Компенсация стоимости путевок для работников и их детей в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, в детские оздоровительные лагеря в период каникул; Материальная помощь работникам при заболеваниях, потери близких, рождении детей и т.д.